第50章

苏小培进入了出版社工作之后,第一次这么忙碌。她做了大量的资料准备，完成了一份详细策划案。除了采访企业家本人的计划之外,她还设计了大量的题目,从员工、朋友、家人的眼里来看采访对象。为了保证收到客观的评价，这个问卷题目采用不记名的方式填写收集,然后她再来筛选分析评价。虽然工作量很大,但程江翌昏迷不醒，她也只能从这个角度入手。

幸好因为切入点新颖,她的策划案得到了主编的赞许,她的速度之快效率之高也让主编很满意。也因此，他给予了她很大的支持,让她放手去干。

她需要这样的支持，因为程江翌的公司和家人拒绝了她的采访计划。

no.c网络科技公司的公关部经理回复了她：“程先生一向低调,不爱接受采访，现在他的状况虽然不能亲自拒绝你，但我们公司和程先生的家人都一致认为，以程先生的个性和个人意愿，这件事他一定不会同意，所以我们要尊重程先生的意思。很抱歉。”

苏小培当然没有这么容易退缩，她绕过这经理，去找了这公司的总裁，也就是程江翌的合伙人，又找到了程江翌的母亲，她说她要编的书不是程江翌的个人传，而是关乎创业精神和no.c的文化，而程江翌这个人极具这样的精神和创造了这样的文化，这给年轻人带来正面积极的影响，这也会是对程江翌的一种鼓舞。但很可惜，苏小培说得冠冕堂皇，两个人给她的答复却都是“很抱歉”。

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